Welfare

Fondamentali per il miglioramento del benessere aziendale sono la cura e l'attenzione alle persone che compongono l'Ateneo. Sotto il concetto Life, tra le varie azioni promosse: agevolazioni nelle polizze assicurative e sanitarie, in ambito culturale (cofinanziamento dell’abbonamento Musei di Torino e Piemonte per i dipendenti del Politecnico con offerte vantaggiose anche per i loro familiari), assistenza ai neo-genitori (micronido Policino per i figli e le figlie di dipendenti, studentesse e studenti e baby sitting a domicilio a sostegno del personale) e nei trasporti e nella mobilità sostenibile.

Si concilia l’attenzione al benessere lavorativo con quella alla sostenibilità proponendo sostenibilità proponendo servizi di car sharing a prezzi agevolati e sconto anche totale per l’acquisto di un abbonamento annuale ai trasporti pubblici per il tragitto casa/lavoro.

Vari sono i servizi riservati anche alla popolazione studentesca: un pacchetto di iniziative per la mobilità e la cultura, che permette alle studentesse e agli studenti di beneficiare di agevolazioni relativamente all'acquisto di titoli di viaggio, servizi di bike sharing e dell’Abbonamento Musei come si può leggere in modo dettagliato sulla pagina della didattica dedicata.

Per accedere ai servizi a te riservati, ti invitiamo a fare l’accesso cliccando sul link sottostante.

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